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	<title>Köster Blog&#187; Prokura</title>
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		<title>Erteilung von Prokura reicht nicht für den Status als leitender Angestellter</title>
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		<pubDate>Mon, 28 Sep 2009 12:23:03 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Köster</dc:creator>
				<category><![CDATA[Arbeitsrecht]]></category>
		<category><![CDATA[GmbH]]></category>
		<category><![CDATA[HGB]]></category>
		<category><![CDATA[Prokura]]></category>
		<category><![CDATA[UG: hierauf anwendbar]]></category>
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		<description><![CDATA[1. Für den Status eines leitenden Angestellten nach § 5 Abs.3 Satz 2 Nr.2 BetrVG ist neben der Verleihung der Prokura erforderlich, dass der Angestellte unternehmerische Führungsaufgaben warnimmt, die regelmäßig einem Prokuristen aufgrund der mit der Prokura verbundenen gesetzlichen Vertretungsmacht (§49 HGB) vorbehalten sind.
2. Die dem Prokuristen obliegenden Führungsaufgaben dürfen sich nicht in der Wahrnehmung [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>1. Für den Status eines leitenden Angestellten nach § 5 Abs.3 Satz 2 Nr.2 BetrVG ist neben der Verleihung der Prokura erforderlich, dass der Angestellte unternehmerische Führungsaufgaben warnimmt, die regelmäßig einem Prokuristen aufgrund der mit der Prokura verbundenen gesetzlichen Vertretungsmacht (§49 HGB) vorbehalten sind.<span id="more-396"></span></p>
<p>2. Die dem Prokuristen obliegenden Führungsaufgaben dürfen sich nicht in der Wahrnehmung von Stabsfunktionen erschöpfen, da der Einfluss von Angestellten in Stabsfunktionen auf das Innenverhältnis zum Unternehmer beschränkt ist und die Prokura deshalb für die Tätigkeit keine sachliche Bedeutung hat.</p>
<p>3. Angestellte in Stabsfunktionen können bei Vorliegen der gesetzlichen Voraussetzungen leitende Angestellte nach § 5 Abs. 3 Satz 2 Nr. 3 BetrVG sein.</p>
<p><strong>BAG Beschluss vom 25.3.2009 &#8211; 7 ABR 2/08</strong></p>


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